Flexbureau

Kun jij op bepaalde momenten in het jaar heel goed een paar extra handen gebruiken, terwijl je op andere momenten met minder medewerkers kunt overbruggen? Dan is het handig als je jouw personeel flexibel kunt inzetten.

Met Flexbureau reageer je flexibel op jouw arbeidsbehoefte én hoef jij je geen zorgen te maken over alle taken en risico’s die bij het hebben van personeel horen. Je betaalt uitsluitend de daadwerkelijk gewerkte uren van jouw medewerker. En wordt een medewerker ziek of arbeidsongeschikt, dan nemen wij alle verzuimacties over. 

Hoe dit werkt?

Op de werkvloer ben jij de leidinggevende. Jij zorgt voor de dagelijkse aansturing van de medewerker. En niet jij, maar wij worden de juridisch werkgever van de medewerker. Dus regelen wij automatisch alles wat hoort bij het officiële dienstverband, zoals:

  • Contract
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Betaling van loon
  • Verlof
  • Vakantiedagen
  • Pensioen
  • Begeleiding en doorbetaling bij ziekte
  • Ontslag
  • Personeels- en salarisadministratie

Jigler.nl

Jouw vacature plaats je kosteloos op ons vacatureplatform Jigler.nl. Onze intercedenten zoeken een geschikte kandidaat en regelen een sollicitatie. Een geschikte match? Dan gaan we aan de slag!

5,5 jaar flexibele contracten

De nieuwe medewerker krijgt een uitzendcontract. Dat betekent dat we op enkele punten de arbeidsvoorwaarden van jouw cao hanteren. Maar in plaats van 3 jaar tijdelijke contracten, kun je  door de uitzendcao maar liefst 5,5 jaar een contractduur naar keuze toepassen. Door die flexibiliteit in tijdelijke contracten heb je geen ontslagrisico. En als de medewerker een vast contract krijgt, hanteren wij een opzegtermijn van zes maanden.

Met 16 jaar ervaring en meer dan 100 specialisten zijn wij expert in cao, wet- en regelgeving. Ondertussen zijn wij actief in alle branches en sectoren. Dat betekent dus ook in die van jou!

Nieuwsgierig geworden?

Contact

Heb je een vraag, wil je graag teruggebeld worden door een van onze accountmanagers of wil je een afspraak maken? Vul onderstaand contactformulier in en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Verplichte velden